Travailler avec le Japon

Adopter une démarche interculturelle

  • Prendre conscience de son bagage culturel 
  • Appréhender l’impact des cultures sur les comportements 
  • Identifier et dépasser les stéréotypes

Comprendre les codes culturels japonais

Connaître les fondamentaux culturels du Japon

  • Un archipel très densément peuplé 
  • Un empire millénaire fier de son histoire et de sa civilisation
  • Une organisation sociale marquée par l’ordre séculaire
  • Les mutations dans les mentalités des Japonais modernes

Comprendre les valeurs japonaises

  • Les valeurs fondamentales découlant du confucianisme, du bouddhisme et du shintoïsme
  • Honneur et sens du devoir : intégrer le giri et préserver la face
  • Respecter la règle et la hiérarchie : rigueur, patience et minutie
  • L’esprit collectif : mutualiser les richesses individuelles

Optimiser son action professionnelle avec des Japonais

Communiquer avec des Japonais

  • Soigner les salutations : les déclinaisons du oijigi, les règles de bienséance
  • Un temps pour chaque chose
  • Un silence sacré : les subtilités de la communication orale
  • Non-dit et implicite : décrypter les messages

Adapter ses méthodes de travail 

  • Instaurer la confiance : donner pour recevoir
  • Les ambiguïtés du salaryman japonais
  • Respecter le rang, faire preuve de prudence, patience et humilité
  • Gérer efficacement un projet : la rigueur du planning, la notion de « Gemba » (tangibilité et précisions des spécifications), suivre et jalonner… 

S'approprier les bonnes pratiques

  • Retenir les règles d’or 
  • Éviter les pièges, impairs et malentendus 
  • Faire un plan d’action individuel

Travailler avec le Japon

Formation intra-entreprise


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